وظائف السعودية

وصف الوظيفة

تفخر البناء الذهبي إنها تبحث عن موظفين في قسم التخصص.

نحتاج ناس عندهم خبرة أشخاص لهم كفاءة للعمل في مدير موارد بشرية في النماص.

نرغب في استقطاب قادرين على الابتكار لرفع مستوى الأداء.

الأساسيات المطلوبة هي:
مهارات تواصل زينة, خبرة في نفس التخصص.
بعد الالتزام لزيادة الإنتاجية.

نضمن تقديم بيئة عمل مريحة تشمل دورات تدريبية.

إذا كنت طموح لتكون جزء من عائلتنا, نحن ننتظر بياناتك إلى إدارة التوظيف.
نتمنى نشوف طلبك!

المهارات:

- الإلمام بالقوانين العمالية وضمان تطبيقها داخل المؤسسة
- التعامل مع المشاكل العمالية وحل النزاعات بشكل مهني
- التقييم المستمر لأداء الموظفين وتحفيزهم
- إدارة عمليات التوظيف وتعيين الموظفين الجدد بكفاءة
- القدرة على وضع خطط التدريب والتطوير للموظفين

المهام:

- تحسين إجراءات العمل لضمان بيئة عمل فعالة
- إعداد تقارير دورية عن وضع الموارد البشرية في المؤسسة
- الإشراف على عمليات التدريب والتطوير لتحقيق الكفاءة المهنية
- تطوير خطط التحفيز لضمان رضا الموظفين
- تنفيذ استراتيجيات التوظيف لضمان استقطاب المواهب المؤهلة

الانشطة الوظيفية

- يوضح أفكاره بسهولة ويستمع للآخرين بانتباه.
- نحن نقدم فرصًا لتطوير مهاراتك وصقل مواهبك.
- القدرة على تحليل الأداء وتحديد نقاط القوة والضعف تعتبر من أساسيات التقييم الجيد.
- تحمل مسؤولية التصرفات ونتائج القرارات التي تؤثر على سير العمل.
- تقدم الشركة برامج رفاهية متنوعة لتحسين جودة حياة الموظفين وزيادة رضاهم.

القدرات المطلوبة

- التسويق الشخصي: تقديم نفسك ومهاراتك بشكل جيد للآخرين.
- الانتباه للتفاصيل الصغيرة في الشغل بيخلي الشغل يكون مظبوط وما فيش غلطات
- الراتب يُقسّم بين الجزء الأساسي والمكافآت والبونص والحوافز.
- التخطيط الاستراتيجي يعتمد على رؤية واضحة وتحديد أحسن الطرق لتحقيق الأهداف
- تقدم برامج رفاهية لتحسين جودة حياة الموظفين.

وظائف إدارة الموارد البشرية بالنماص - وظائف السعودية

وظائف مشابهة